为满足公司业务发展需求，优化人才队伍结构，现面向社会公开招聘专业技术及管理人才，具体事项公告如下：
一、招聘岗位 详细任职要求见附件1《贵州东恒建设（集团）有限责任公司 2026 年招聘岗位及要求一览表》 二、招聘原则 严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，实行公开招聘、择优录用，确保招聘过程公平公正、结果客观合理。 三、招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素养； 2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德，无不良从业及社会记录； 3.具备岗位所需的专业知识、实操技能及相关执业资格证书，有对应行业从业经验者优先考虑； 4.身体健康，能适应项目驻场、阶段性加班等工作要求，具备良好的沟通协作能力、执行力及责任心，服从公司统一安排。 四、不予报名情形 1.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或被吊销相关执业资格证书的人员； 2.被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员； 3.正在接受司法机关、纪检监察机关立案审查调查，或有相关问题线索尚未查清的人员； 4.不符合本招聘公告规定的学历、年龄、专业等资格条件的人员； 5.法律法规规定不得报考的其他情形人员。 五、招聘程序 （一）报名 1.报名时间：2026年10月27日10:00 起开始报名，至岗位招满为止。 2.投递方式：将报名所需附件资料打包发送至指定邮箱 gzdhjt2025@163.com，邮件主题及文件命名“姓名+应聘岗位+联系电话”； 3.需上传的附件资料： （1）无违法犯罪记录（可通过“贵州公安”APP申请下载）； （2）有效《居民身份证》扫描件 1 份（国徽面与人像面需在同一页面，或提供户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）； （3）毕业证书、学位证书原件扫描件（无学位者仅提供毕业证书）； （4）教育部学籍在线验证报告（登录“学信网”申请下载）； （5）报考岗位要求的职称证书、执业资格证书等原件扫描件； （6）近期（三个月内）蓝底正面免冠小二寸彩色电子照片； （7）《贵州东恒建设（集团）有限责任公司招聘人员报名登记表》（附件2）电子版（Word 格式）及本人捺手印后的扫描件各1份； （8）个人简历及自荐信（内容需包含个人基本信息、工作经历、职业技能、自我评价等核心信息）。 （二）资格审查 审查主体：由领导小组办公室统筹组织实施； 审查要求：资格审查贯穿招聘全过程，若查实应聘人员存在不符合资格条件、提供虚假信息或伪造材料等情况，一经发现立即取消其应聘及录用资格，相关责任由报考人员自行承担。 （三）面试 资格审查合格人员将收到面试通知（具体时间、地点另行通知），面试成绩并列者将通过加试确定进入下一环节人员。 （四）体检 面试合格人员需在县级及以上综合性医院完成体检（体检项目参照相关标准执行，费用自理），体检不合格或未按规定时间完成体检的，取消录用资格。 （五）公示 经面试、体检合格的拟聘用人员，将在“贵州东恒”公众平台公示5个工作日；公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消其聘用资格。 （六）入职签约 1.公示期满无异议的聘用人员，须在规定时间内到报考岗位所在公司办理入职手续，未按规定时间办理的，视为自动放弃聘用资格； 2.岗位出现空缺时，从面试成绩60分及以上人员中按高分到低分依次递补； 3.新聘用人员试用期为1-3个月，试用期经考核合格者正式留用；考核不合格的，由聘用单位依法解除聘用合同。 六、纪律监督 本次招聘工作主动接受社会各界及纪检监察机关监督，应试人员、招聘工作人员须严格遵守本公告及相关规定，严禁弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为，一经查实，将按规定严肃处理。 七、相关事宜 咨询电话：13595342942（刘女士）（工作日09:00-17:00）； 监督电话：0859-7610958； 本次招聘工作最终解释权归贵州东恒建设（集团）有限责任公司所有。
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