公司简介
华润电力贵州公司隶属于华润集团华润电力控股有限公司,成立于2022年7月。作为华润电力在贵州省的区域管理机构,统筹负责华润电力在黔所有业务,业务覆盖清洁能源项目及火电项目开发、建设、运营、电力销售和综合能源服务等。
现因业务发展需要,面向2026届高校毕业生进行春季校园招聘。
岗位介绍
01、岗位说明
1.岗位名称:科技创新工程师(网络、自动化、电力电子方向)
2.岗位类别:专业技术类
3.招聘人数:1人
4.工作地点:贵州省黔东南州
5.工作内容:
(1)开展电力电子、自动控制、工业网络与信息安全等技术方向的研发、AI应用与成果转化,支撑新能源场站数字化、智能化与可靠发展;
(2)牵头各类科技、技改与创新项目,形成专利、软著、论文及技术标准等成果;
(3)负责新技术、新装置、新算法的试点验证与推广应用,实现降本增效与质量提升;
(4)对接高校、科研院所及厂商,开展产学研合作与外部技术引进;
(5)跟踪电力电子、新能源并网、智能控制等领域前沿技术,研究并解决变流、变桨、逆变器、继电保护等现场疑难问题,提供根因分析与解决方案;
(6)开展自动化系统优化、控制逻辑改进及远程智能调节研究,提升设备可用率与发电效率;
(7)建立并实施网络安全体系,开展漏洞排查、安全加固与应急响应,保障生产控制系统安全稳定。
02、任职资格
1.学历要求:
硕士研究生及以上。
2.专业要求:
电力电子与电力传动、控制工程、信息与通信工程、计算机应用技术、网络与信息安全、电气工程、控制科学与工程、新能源科学与工程等相关专业。
3.综合要求:
(1)了解电力系统、领域的基础知识;
(2)熟悉科研项目基本流程;
(3)具备良好的分析和解决问题的能力;
(4)具备良好的沟通协调能力;
(5)熟练使用计算机编程软件和应用办公自动化系统。
03、福利待遇
1.薪资待遇:
提供具有地区、行业竞争力的薪酬待遇
2.薪资结构:
基本工资+绩效工资+津补贴+年度绩效奖金
3.六险二金:
养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险;
住房公积金、企业年金。
招聘程序
(一)简历投递与筛选
1.报名时间:自发布招聘公告之日起至2026年4月17日17:30止。
2.报名方式:
采用简历投递方式进行。
报名人员请将个人简历(PDF格式)投递至华润电力贵州公司邮箱:crne_gzhr_gw@crnewenergy.com.cn
邮件主题及简历命名格式为“姓名-学历-毕业院校-报名岗位”。
(二)认知测评
根据简历筛选结果发布认知测评通知,请留意邮件并按要求完成测评。
(三)初试和复试
面试共2轮,初试形式为半结构化视频面试,复试形式为半结构化现场面试。
(四)资格审查
根据面试结果和任职资格条件采集资格审查材料。重点审查应聘人员年龄、学历、专业和相关证件证明。如在招聘过程任何环节中发现有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合岗位任职资格条件的,可随时取消应聘人员的应聘资格。
(五)体检与录用
符合拟录用意向的人选进入体检环节,体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检结果须为“合格”。经公司审批同意后,确定为拟录用人员,按公司要求签订三方协议及办理入职。
公告未尽事宜由华润电力贵州公司负责解释。
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