根据工作需要，经研究，织金县人民法院决定面向社会公开招聘工作人员7名。其中，聘用制司法协勤6名及驾驶员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
（一）司法协勤招考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导;
3.年满18周岁，35周岁及以下的退役军人（即：2006年8月1日至1989年8月1日期间出生）；
4.具有良好的政治素质和道德品行;
5.具有正常履行职责的身体条件;
6.具备高中以上学历；
7.男性，身高170cm以上；
8.织金户籍；
9.掌握司法协勤等岗位必须业务技能；
10.法律、法规规定的其他条件。
（二）驾驶员招考条件
1.具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治素质和道德品行;
2.年满23周岁及以上，40周岁及以下（即：2001年8月1日至1984年8月1日期间出生）；
3.具有高中及以上学历；
4.织金县户籍；
5.持C证及以上驾驶执照，具有5年及以上驾龄，熟知道路交通 安全法规，驾驶经验丰富，具有良好的职业道德素养；
6.具有正常履行职责的身体条件;
7.法律、法规规定的其他条件。
（三）有下列条件之一的，不得参加此次招聘：
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.被列为失信联合惩戒对象的;
3.因严重违纪违法受到党纪政务处分的;
4.被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;
5.其他不适宜担任聘用制司法协勤和驾驶员情形的。
二、招聘岗位职责 （一）司法协勤岗位主要职责包括： 1.维护审判秩序； 2.对进入审判区域的人员进行安全检查； 3.值庭。即在法官开庭审理案件时的执勤活动，包括维护庭审秩序、保障参与诉讼活动人员的安全，传带证人等； 4.协助机关安全和应急处置工作； 5.协助执行拘传，拘留等强制措施； 6.值班值守； 7.法律法规规定的其他职责。 （二）驾驶员岗位主要职责包括： 1.遵守驾驶员管理规定，爱护车辆，做到勤检、勤修、勤保养，确保车况良好，行车安全； 2.坚守岗位，服从派车指令，为审判和执行工作服务； 3.执行车辆使用相关纪律规定； 4.协助法庭安保工作； 5.完成其他事务性工作。 三、招聘程序 （一）报名、资格审查 1.报名时间：2024年8月2日上午8:30—11:30，下午14:30—17:30； 2.报名方式：报名采取现场报名、资格审查的方式进行，由织金县人民法院政治部工作人员对照《招聘简章》和岗位所需的资格条件对报考人员提交的报考相关材料进行资格审查； 3.报名、资格审查地点：织金县人民法院诉讼服务中心； 4.咨询电话：0857-7707065； 5.携带资料：报名人员须先关注“织金法院”微信公众号（搜索公众号zjxfayuan），在本公告文末下载《2024年织金县人民法院招聘司法协勤报名资格审查表》（附件2）、《2024年织金县人民法院招聘驾驶员报名资格审查表》（附件3），填写相关内容后用A4纸打印（一式2份）。同时需提供身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、退役军人相关证明证件、驾驶证复印件。近期两寸免冠蓝底照片2张。报考人员提供材料必须真实反映本人情况，如查出存在虚假内容，将取消资格； 6.相关要求：考生参加体能测试及驾驶技能测试当天，必须持本人有效《居民身份证》与《2024年织金县人民法院招聘司法协勤报名资格审查表》（附件2）、《织金县人民法院2024年招聘驾驶员报名资格审查表》（附件3）。 （二）司法协勤人员体能测试 1.测试时间：2024年8月6日上午9:30。8月6日上午9:00未到织金县人民法院诉讼服务中心做准备的考生，视为自动放弃； 2.测试地点：织金县人民法院； 3.测试规则：4乘10米往返跑，俯卧撑，立定跳远。 （三）驾驶员技能测试 1.测试时间：2024年8月6日上午9:30。8月6日上午9:00未到织金县人民法院诉讼服务中心做准备的考生，视为自动放弃； 2.测试地点：织金县人民法院； 3.测试规则：现场驾驶技能测试。 （四）面试 1.面试时间为司法协勤体能测试及驾驶员驾驶技能测试结束后，具体时间及地点现场另行通知； 2.面试方式：采取面谈方式进行,主要考察应聘人员语言表达、逻辑思维、应变能力和适岗性； 3.面试成绩计算：满分为100分，面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。未参加面试、未完成面试科目或未取得有效成绩的考生，取消进入下一环节资格； 4.面试结束后，按成绩从高分到低分排名，按照1:1比例确定进入体检人员，在“织金法院”微信公众号上进行公示。 （五）体检 体检标准参照公务员录用有关标准执行，体检费用由报考人员自行承担。体检环节通过人员，进行政治审查，公示期满后列为试用对象； 报考人员对本人体检结果有异议，可在次日书面申请复查，复查只能进行一次，复查结果为最终结果；体检不合格者，按面试成绩依次递补下一人员。 （六）政审 根据体检情况，确定政审人员。对体检合格人员，由织金县人民法院政治部组织人员参照在编政法干警政治考察标准进行政审，全面了解掌握招聘人员个人经历、家庭关系、社会关系等情况，坚决将思想不过关、政治不合格的人员“挡在门外”。 （七）公示、签订劳动合同 1.对体检和政治审查合格人员，通过“织金法院”微信公众号进行公示，公示期为3个工作日； 2.公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；没有问题或反映问题不影响录用的，确定聘用人员； 3.试用期为1个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格，考核合格的，按劳动合同法签订劳动合同，第一次签订劳动合同的期限为2年，合同期满后，双方可以续签聘用合同。 四、有关待遇 1.聘用人员试用期工资为2800元/月，签订劳动合同后起薪标准为3500元/月（含“五险一金”个人应缴纳部分）； 2.在聘用期依照有关规定为聘用人员缴纳“五险一金”。 五、其他事项 1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格；已办理聘用手续的，取消聘用，考生本人承担由此产生的一切后果； 2.报考人员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担； 3.咨询电话：0857-7707065 4.监督电话：0857-7707066 织金县人民法院 2024年7月26日
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